（试行）

　　会计硕士（MPAcc）（以下简称MPAcc）学生思想品德考核工作，是MPAcc学生教育和培养的重要组成部分。根据MPAcc的培养目标和计划要求，为搞好思想品德考核工作，特制定本办法。

　　一、 考核原则

　　思想品德考核工作，坚持管理和教育相结合；坚持全面考核与单独考核相结合；坚持静态考核与动态考核相结合的原则。

　　二、考核的内容

　　一般可以从以下几方面总结：

　　1.对党的方针、政策的学习和认识，在重大政治事件中的认识和表现，自己在思想上有哪些进步和不足；

　　2.在遵守国家法律、法令和学校规章制度方面的表现，以及是否有良好的道德品质，做到关心他人，关心集体，在社会活动中的表现和收获；

　　3.学生目的是否正确，态度是否端正；在学习和科研工作中能否刻苦努力，认真工作，坚持严谨的科学作风和职业道德；业务学习成绩和科研能力如何；

　　4.党员应对照党章的规定，检查是否发挥了党员的先锋模范作用；

　　5.今后的打算的努力方向。

　　三、考核的方式

　　MPAcc学生思想品德考核分为中期考核和毕业鉴定。

　　1.中期考核，就是在第三学期初，对MPAcc学生入学一年来的思想品德表现进行考核。考核一般采取个人总结、小组交流、民主评议和组织鉴定的方式进行。考核的结果记入本人档案。

　　个人总结，是中期考核的关键，总结应着眼于今后的学习、生活和工作，总结经验，找出差距。

　　2.毕业鉴定。毕业鉴定是对MPAcc学生在校期间学习、生活的全面总结；毕业鉴定在学位答辩前进行；考核的方式、内容与中期考核的要求一致。

　　四、考核的要求

　　MPAcc学生的思想品德考核工作，应本着实事求是的精神。从优点和缺点两个方面进行认真的总结和评定。通过考核，肯定成绩，指出不足，明确今后的努力方向，并提出具体措施。对表现优秀的同学给予表扬奖励。对个别在业务学习或思想政治方面表现不良或恶劣者，应提出批评，直至学籍处理、纪律处分。

　　五、考核的组织领导

　　MPAcc学生思想品德考核鉴定工作，在MPAcc教育中心的领导下，由班主任指导班级干部具体实施。在考核过程中要听取指导教师和相关学院的意见。

　　中南财经政法大学会硕中心
2005年4月24日